近日，有网友发帖爆料称

我方因体味大

被公司除名！

HR在汇报她时，

还附带了笑哭色调

轻举妄动其感受！

网友晒出的聊天截图中，公司HR用一种带着“划定歉意”的口气，奉告网友被开除的音讯。除名情理是因其他职工反馈其“身上滋味大”，文末甚而配上笑哭色调。

网友发帖曝光

靠近这场出乎不测的除名，网友满心委曲地线路，我方平淡里责任一直肃肃负责，在与HR的聊天中屡次震惊音讯，临了留住一句难熬的感叹。

该网友与HR的聊天纪录。

事实上

这类职场碰到并非个例

曾有媒体报说念另一齐同样案例，2025年7月，一女子因腋臭被公司除名，激发全网盘考。

数日后，该网友更新推崇线路已与公司实现息争，亚洲+欧美+精品获取半个月工资及一个月社保赔偿，并磋磨进行手术诊治。

讼师解读：

公司涉嫌干事厌烦

属于违法排除干事公约

有讼师指出，腋臭动作生理特征而非疾病，既不影响责任智力，也不会对公司运营变成现实毁伤。公司以腋臭为由单方排除干事公约的活动，侵略了干事者的对等干事权，属于干事厌烦。

左证《干事公约法》关连法规，用东说念主单元单方排除干事公约需稳妥法定情形，如职工严重非法或给公司变成要紧失掉，而以上事件中的职工并无此类活动，公司排除公约属于违法排除。

网友热议

有网友合计公司径直除名职工的作念法辞别理，有些不近情面。

也有网友表暗意会，腋臭确实难以忍耐，会影响周围共事，但有其他措置方式。

新民晚报空洞悔改闻坊、新浪微博、申工社等